제 2026 - 06호 어울림직업재활센터 사무원 채용 공고

제 2026 – 06호

어울림직업재활센터 사무원 채용 공고

어울림직업재활센터에서는 적극적이고 긍정적인 사고로 장애인직업재활사업을 함께 수행할 사무원을 아래와 같이 채용하오니 능동적이고 열정적인 분들의 많은 응시 부탁드리며, 아래와 같이 공고합니다.

2026년 9월 1일

어울림직업재활센터 인사위원장

1. 선발예정인원 및 직무내용

2. 응시자격

가. 사회복지사업법 35조의 2 결격사유에 해당되지 아니한 자

나. 장애인복지법 59조의 3 및 같은법 시행령 36조의 2에 해당 되지 아니한 자

다. 아동복지법 제29조 3, 노인복지법 제39조17에 해당하지 않은 자

다. 실제 운전 가능자

라. 장애인직업재활시설 유경험자, 희망이음 및 AutoCAD(전기분야) 사용 가능자 우대

마. 사회복지, 직업재활, 회계 관련 전공 및 자격증 소지자

바. 응시성별: 제한없음 (남자의 경우 군필자 또는 면제자)

사. 사회복지관련업무 경력 5년이내 (군경력 포함)

3. 근무조건 및 급여

가. 근무조건 : 주 5일 근무 09:00~18:00

나. 급 여 : 어울림직업재활센터 인건비 규정에 의함.

4. 채용과정 및 일정

가. 응시원서 접수

○ 접수기간 : 2026년 9월 1일 (화) ~ 9월 16일 (수) (17시까지 도착분에 한함)

○ 접 수 처 : 어울림직업재활센터

- 이메일 : eoullim0105@naver.com

- 우 편 : 광주광역시 북구 오산정길 25 (오치동)

○ 접수방법 : 방문 접수, 기간 내 이메일 또는 우편접수(도착분)

나. 1차 서류전형 합격자 발표 : 2026. 9. 17.(목) 예정이며, 홈페이지 게시(개별 통보)

다. 2차 면접 심사 : 2026. 9. 18.(금) 14시(예정)

라. 최종 합격자 발표 : 2026. 9. 18.(금) 예정(홈페이지 게시 및 개별 통보)

※ 직원채용 과정에 대한 공고는 법인 홈페이지 https://gjcil.itpage.kr에 게재 합니다.

5. 제출서류

가. 입사지원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용 동의서 각 1부 (붙임 첨부)

나. 최종학력졸업증명서 1부(채용 후)

다. 주민등록등본 1부(채용 후)

라. 해당자격증 사본(채용 후)

마. 경력증명서 사본(채용 후 해당자에 한함)

바. 병역증명서(채용 후 해당자에 한함)

사. 채용건강진단서 (채용 후)

아. 범죄경력(성, 노인, 아동, 장애인학대) 조회 (채용 후)

6. 기타사항

가. 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률 」에 의거하여 청구시 반환 받을 수 있습니다. 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

나. 합격자 통지 후에라도 신원조회(성범죄 및 아동 학대 범죄 경력조회 등) 및 채용신체검사, 경력 및 학위 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.

다. 제출된 서류에 허위기재 또는 기재 착오, 서류 누락, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

라. 모든 서류에 학교명, 주민등록번호, 성별, 나이, 사진, 종교 등 미기재 바랍니다.

마. 채용 후 입사일로부터 3개월간 수습기간이 진행되며, 수습기간 중 업무의 적격성, 근무태도, 건강상태 등 채용에 적합하지 않다고 인정되는 경우 수습기간 중 또는 종료 시점에 채용을 취소할 수 있습니다.

바. 기타 문의 사항은 어울림직업재활센터로 문의하시기 바랍니다. (TEL.062-263-7900)